10 VANTAGGI PER L’UTILIZZO DI UN TEMPORARY MANAGER
Il vantaggio principale nell’inserire in azienda un Temporary Manager consiste nella flessibilità del contratto e nel poter immettere in azienda alte capacità manageriali a tempo, a seconda del budget disponibile, senza costi aggiuntivi né oneri tipici dei contratti a tempo indeterminato, meglio specificati di seguito: Costi: il Temporary Manager viene pagato a giornata […]
IL MANAGER DEL CAMBIAMENTO
Il Temporary Manager è il manager del cambiamento, scopriamolo inseme. Nell’ultimo decennio le aziende si stanno sempre più adattandosi ad operare in un clima di crisi economica e di totale incertezza. In questo scenario alle aziende servono “iniezioni” di top manager altamente qualificati in grado di entrare rapidamente nelle dinamiche […]